交通事故赔偿项目

一、车辆剐蹭误工费怎么赔 车辆剐蹭后误工费赔偿需分情况来看。 若事故仅造成车辆损坏，未导致人员受伤，一般无需赔偿误工费。因为误工费是对受害人因人身伤害无法正常工作而减少收入的补偿，单纯车辆剐蹭不涉及人身受损影响工作的问题。 但如果是营运车辆

一、追出租车的尾需要赔偿误工费吗 追出租车尾是否需赔偿误工费，要视具体情况判断。 出租车属于营运车辆，若追尾导致出租车无法正常运营，产生合理停运损失，追尾方通常需赔偿。因为根据相关法律规定，因道路交通事故造成依法从事货物运输、旅客运输等经营

一、工伤的误工费是多少钱一天 工伤赔偿里没有“误工费”，对应的是停工留薪期工资。其计算并非固定多少钱一天，而是依据职工原工资福利待遇来确定。 职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。“原工资

一、追尾了出租车误工费自己付吗 追尾出租车后误工费是否自己付，需根据具体情况判断。 若事故中自己承担全部责任，通常要支付出租车因维修无法运营期间的合理误工费。出租车属于营运车辆，因事故维修导致无法正常运营，产生的停运损失即误工费。依据相关法

一、追尾运营车辆误工费谁出 追尾运营车辆导致的误工费，责任承担主体需依据事故责任划分来确定。 若追尾方负全部责任，那么追尾方应承担运营车辆的误工费。运营车辆因维修无法正常运营，必然产生停运损失，这属于合理的赔偿范围。追尾方的保险公司通常会在

一、工地工伤走工伤保险误工费谁出工地工伤走工伤保险，误工费由用人单位承担。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况

一、工伤职工误工费如何赔偿 工伤职工的误工费赔偿在法律上对应停工留薪期工资。赔偿方式如下： -确定停工留薪期：由签订服务协议的医疗机构出具意见，再经劳动能力鉴定委员会确认，一般不超12个月。伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会

一、工伤护理费一般是多少 工伤护理费数额需根据不同情况确定。 工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。若单位未安排护理，应参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准支付护理费。 评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，

一、受工伤误工费是保险公司赔吗 受工伤后的误工费赔偿主体需分情况确定。 若用人单位依法为员工缴纳了工伤保险，员工受工伤后，停工留薪期内的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，并非由保险公司赔偿。停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业

一、工伤保险的误工费由谁承担 工伤保险中一般没有“误工费”这一说法，与之对应的是停工留薪期工资。停工留薪期工资由用人单位承担。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月