一、兼职可以直接辞退吗 兼职是否可以直接辞退，需根据兼职的具体用工形式判断。 若为非全日制用工，根据法律规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工时，用人单位无需向劳动者支付经济补

一、兼职离职可以直接走吗 兼职离职是否可直接走，需视具体情况而定。 若兼职属于非全日制用工形式，依据法律规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可随时通知对方终止用工。终止用工时，用人单位无需向劳动者支付经济补偿

一、做兼职签合同不干了可以直接走吗 做兼职签合同后不干了能否直接走，需依据具体情况判断。 若为非全日制用工，依据法律规定，双方当事人任何一方都可随时通知对方终止用工。终止用工时，用人单位无需向劳动者支付经济补偿