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一、右手中指无名指小指工伤赔偿标准

右手中指、无名指、小指工伤赔偿需按法定流程，结合具体伤残情况确定。

首先要进行工伤认定，劳动者或用人单位应向当地社保行政部门提出申请。认定为工伤后，再做劳动能力鉴定，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。

赔偿项目及标准如下：

1. 医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资：职工因工伤需暂停工作接受治疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3. 伤残待遇：

- 若被鉴定为五至十级伤残，会有一次性伤残补助金，标准为五级伤残18个月本人工资，六级16个月，七级13个月，八级11个月，九级9个月，十级7个月。

- 若劳动、聘用合同期满终止，或职工本人提出解除，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省级人民政府规定。

具体赔偿金额要根据实际的伤残等级、工资水平等确定。

二、右手食指骨折工伤赔偿能赔多少钱

右手食指骨折工伤赔偿数额需多方面考量。首先要进行工伤认定与劳动能力鉴定，前者确定是否为工伤，后者评定伤残等级，这是赔偿关键依据。

赔偿项目通常有以下几种。一是医疗费，按实际治疗费用，由工伤保险基金支付，未参保则单位承担。二是停工留薪期工资，治疗修养期间，单位按原工资福利待遇发放。三是若经鉴定构成伤残，根据伤残等级有一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付。例如十级伤残为 7 个月本人工资。若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。

右手食指骨折可能评定为十级伤残，但具体以鉴定结果为准。不同地区经济发展、工资水平不同，赔偿标准存在差异。所以，无法直接给出确切赔偿金额，需走完工伤认定和鉴定程序，结合当地标准及本人工资确定。建议及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，依法维权。

三、右手中指断了一截半为几级工伤

右手中指断了一截半的工伤等级需经专业鉴定确定，通常可能被认定为十级或九级工伤。

若符合“一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失”，可认定为十级工伤。从描述看，右手中指断了一截半，如果断离部分接近指尖，远侧指间关节离断且丧失功能，大概率符合十级工伤标准。

若符合“一手食指、中指或无名指功能丧失”，可评定为九级工伤。若断离情况导致右手中指功能大部分丧失，对日常生活和工作有较大影响，也可能被鉴定为九级工伤。

工伤等级鉴定需由专业的劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准，结合医疗诊断证明、恢复情况等综合判定。发生工伤后，应先申请工伤认定，再在病情稳定或治疗终结后申请劳动能力鉴定，以获得准确的工伤等级结论和相应的工伤保险待遇。

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