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一、公司清算清算组人员怎么构成

公司清算时清算组人员的构成分不同情形。

对于有限责任公司,清算组由股东组成。这是因为股东是公司的出资人,对公司的清算事务负有天然的责任和义务,由股东组成清算组能够保障股东对清算过程的参与和监督,维护自身权益。

股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。董事对公司的经营和财务状况较为了解,由他们组成清算组有利于高效开展清算工作。而股东大会确定的人员可以是公司内部其他专业人员,也可以是外部专业机构或人员,能确保清算工作的专业性和公正性。

若公司逾期不成立清算组进行清算,债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院会根据案件具体情况,指定律师、会计师等专业人员加入清算组,以保障清算工作依法、公正、有序进行,维护债权人的合法权益。

二、股份有限公司清算组由谁组成

股份有限公司清算组的组成分不同情形。正常清算时,由董事或者股东大会确定的人员组成。董事参与清算组,因其熟悉公司业务和运营情况,能高效推进清算工作。股东大会也有权确定清算人员,这赋予股东参与公司清算、保障自身权益的权利。

若公司逾期不成立清算组进行清算,债权人可申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。法院会根据实际情况,从律师、会计师等专业人士中指定,以确保清算工作依法、公正、有序开展,保障债权人利益。

此外,当公司因违法被依法责令关闭而进行清算时,由有关主管机关组织股东、有关机关及专业人员成立清算组。有关主管机关会依据公司性质、行业特点等因素,组织相关人员组成清算组,确保清算合法合规。

三、公司要清算员工怎么保证利益

公司清算时员工可通过以下方式保证自身利益:

1. 了解清算信息:员工有权知晓公司清算的原因、进程等相关信息。公司应按照法律规定,将清算事宜及时通知员工。

2. 确认工资与补偿:核算自己应得的工资、加班费、奖金等劳动报酬,确保公司足额支付。同时,依据劳动法,公司清算导致劳动合同终止,员工可获得相应的经济补偿,补偿标准根据工作年限等因素确定。

3. 关注社保与公积金:核实公司是否按时足额为自己缴纳社保和公积金。若存在欠费情况,要求公司补缴。

4. 参与债权人会议:员工的工资和补偿等属于优先受偿的债权。在公司清算过程中,员工可通过工会或推选代表参与债权人会议,维护自身权益。

5. 寻求法律帮助:若与公司就利益问题存在争议,可先与公司协商解决。协商不成,可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还可向法院提起诉讼。

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