【摘要】中天法律咨询网为您整理了《公司清算方案由什么制定》的相关内容，希望对您有所帮助。由于每个案件的情况和证据不同，具体结果可能有差异。建议您咨询专业律师，仅需3~15分钟即可获得权威解答！
一、公司清算方案由什么制定
公司清算方案一般由清算组制定。
在公司进入清算程序后，应当依法成立清算组。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，需制定清算方案。
清算方案要涵盖多方面内容，包括公司资产和负债状况、财产分配顺序和比例等。清算方案制定后，需报股东会、股东大会或者人民法院确认。如果是自行清算，清算方案需报股东会或股东大会确认；若为强制清算，清算方案则要报人民法院确认。经确认的清算方案具有法律效力，清算组需严格按照方案进行公司财产的处理和分配，以保障公司清算工作依法有序进行，维护股东、债权人等相关主体的合法权益。
二、公司清算给员工发工资吗
公司清算时需要给员工发工资。根据《中华人民共和国企业破产法》和《中华人民共和国劳动法》等相关法律规定，公司在进行清算时，应优先清偿包括员工工资在内的法定债务。
公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
员工工资是员工付出劳动应得的报酬，受法律保护。若公司在清算过程中不支付工资，员工可通过合法途径维权。员工可向劳动监察部门投诉，由其责令公司支付；也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付工资及可能产生的赔偿金；对仲裁结果不服，还能向人民法院提起诉讼。所以，公司清算必须依法给员工发工资。
三、公司清算的费用大约多少
公司清算费用并无固定数额，受多种因素影响。
首先是清算组的报酬。清算组负责处理公司清算事务，其报酬根据清算工作的复杂程度、工作量大小及市场行情确定。若公司规模大、业务复杂，清算工作难度高，报酬相应会增加。
其次是诉讼费。清算过程中若涉及诉讼，需支付诉讼费，费用依案件性质、涉及金额等确定。比如债权债务纠纷诉讼，涉案金额高，诉讼费也会增多。
再者是公告费。清算时需进行公告，通知债权人申报债权等，公告费因公告媒介、版面、时长而异。在知名媒体公告，费用会较高。
还有审计评估费。为准确了解公司资产、负债等情况，常需审计和评估，费用根据公司规模及评估审计的具体要求而定。
此外，清算期间可能产生办公费、差旅费等其他费用。总之，公司清算费用差异大，少则几千元，多则数万元甚至更高。
以上是关于公司清算方案由什么制定的相关回答，若未解决您的问题，请您详细描述遇到的法律纠纷点与需求点，中天法律咨询平台专业律师将为你1对1解答，给你详细的解决方案。
