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一、口头承包工程合同生效吗
口头承包工程合同在满足一定条件时生效。
从法律层面看，合同生效需具备相应要件，即行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律和社会公共利益。口头承包工程合同若符合这些要件，理论上是有效的。
不过，建设工程合同较为特殊。根据相关法律规定，建设工程合同应当采用书面形式。这是因为工程建设往往涉及金额巨大、周期长、法律关系复杂，书面合同能更清晰地确定双方权利义务，避免纠纷发生时举证困难。
若仅有口头承包工程合同，一旦产生争议，由于缺乏书面证据，当事人可能难以证明合同的具体条款、履行情况等关键事实。所以，虽然口头承包工程合同在符合一般合同生效要件时生效，但从风险防控和纠纷解决角度，建议尽量签订书面的工程承包合同，以保障自身合法权益。
二、甲方分包工程出事故总包有责任吗
甲方分包工程出事故，总包是否有责任需依据具体情况判定。
若总包对分包单位资质审查存在过错，比如将工程分包给不具备相应资质或安全生产条件的分包方，那么总包需承担一定责任。因为确保分包方具备合法合规的施工能力是总包的重要义务。
若在施工现场管理中，总包未履行法定的安全管理义务，比如未对施工现场进行有效的监督检查，未能及时发现并制止分包方的违规操作行为，导致事故发生，总包同样有责任。
但如果总包已尽到合理的审查义务，且在施工现场管理上按照法律法规及合同约定履行职责，分包工程事故是由分包方自身故意或重大过失导致，且总包不存在过错，那么总包可不承担责任。
总之，判断总包责任关键在于总包是否存在过错行为，以及过错行为与事故发生之间是否存在因果关系。
三、工地小包工工人受伤该谁出钱
工地小包工工人受伤后的费用承担问题需具体分析：
首先，若小包工具备用工主体资格，那么小包工自己承担责任，对受伤工人的医疗费、误工费等合理损失予以赔偿。
其次，若小包工不具备用工主体资格，依据相关法律规定，由具备用工主体资格的发包方承担工伤保险责任。这里的发包方可能是总承包单位或分包单位等。
再者，若工人自身对受伤存在过错，如未遵守安全操作规范等，会根据其过错程度相应减轻赔偿方的赔偿责任。例如，若工人因违规操作导致受伤，自身可能需承担一定比例的损失。
另外，若购买了相应的建筑工程意外险等商业保险，可依据保险合同约定，由保险公司在保险范围内承担部分赔偿责任，不足部分再由责任方补足。总之，需综合具体情况确定费用承担主体。
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