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一、专业分包能否再劳务分包

专业分包可以进行劳务分包。依据相关法律规定，专业分包单位将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务分包单位，属于合法行为。

劳务分包的本质是将简单劳动从复杂劳动中剥离出来单独进行承包施工，其对象是劳务作业，而非工程本身。只要劳务分包单位具备相应的劳务资质，专业分包单位与其签订劳务分包合同，把劳务作业分包出去，符合法律和行业规定。

不过，专业分包进行劳务分包时，要严格按照规定操作。劳务分包单位必须具有相应的劳务资质，并且专业分包单位应确保劳务分包行为符合合同约定和相关法律要求，不能将劳务分包变相为再次专业分包。若违反规定进行转包或违法分包，会面临相应的法律责任。

二、专业分包可以劳务分包吗

专业分包后一般可以进行劳务分包。

根据相关法律规定，劳务作业分包是指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业完成的活动。专业分包单位将其承包工程中的劳务作业部分分包给具有相应资质的劳务分包单位，属于合法的劳务分包。

不过，这种劳务分包需满足一定条件。其一，劳务分包单位要具备相应的劳务资质，否则分包行为可能被认定无效。其二，专业分包单位进行劳务分包必须在总承包合同允许或者建设单位认可的范围内，不能超出合同约定。其三，劳务分包合同应明确劳务作业的内容、质量标准、价款等关键条款，以保障双方合法权益。

若专业分包单位以劳务分包之名，行再次专业分包之实，把专业工程分解后以劳务分包形式转包给其他单位或个人，这就违反了法律规定，属于违法分包。

三、注册劳务公司有什么要求

注册劳务公司需满足一定要求。

人员方面，需有符合法律规定的股东，股东法定人数是五十个以下。法定代表人应具备完全民事行为能力。此外，从事相关业务可能还需要有具有相应资格的专业人员。

资本要求上，需有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额。一般情况下，注册资本至少为两百万元，且需实缴，并提交验资报告。

注册地址也有规定，要有固定的经营场所，需提供租赁合同等证明文件，该场所要能满足公司日常办公需求。

制度方面，要制定公司章程，明确公司名称、经营范围、股东权利义务、注册资本、股东出资方式等重要事项。

另外，从事劳务派遣业务，需向劳动行政部门依法申请行政许可。获得许可后，再到工商行政管理部门办理公司登记。

满足上述条件和要求后，按规定流程提交相关材料，经审核通过即可完成劳务公司注册。

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