【摘要】中天法律咨询网为您整理了《民事起诉状（劳动争议纠纷）示范文本》的相关内容，希望对您有所帮助。由于每个案件的情况和证据不同，具体结果可能有差异。建议您咨询专业律师，仅需3~15分钟即可获得权威解答！

2025年6月，最高人民法院、司法部、中华全国律师协会联合印发《部分案件起诉状答辩状示范文本》。
 
民事起诉状
（劳动争议纠纷）
 
说明：
为了方便您更好地参加诉讼，保护您的合法权利，请填写本表。
1. 起诉时需向人民法院提交证明您身份的材料，如身份证复印件、营业执照复印件等。
2. 本表所列内容是您提起诉讼以及人民法院查明案件事实所需，请务必如实填写。
3. 本表有些内容可能与您的案件无关，您认为与案件无关的项目可以填“无”或不填；对于本 表中勾选项可以在对应项打“√ ”;您认为另有重要内容需要列明的，可以另附页填写。
4. 本表 word 电子版填写时，相关栏目可复制粘贴或扩容，但不得改变要素内容、格式设置。例  如，多原告、多被告或多委托诉讼代理人等情况，可根据实际情况复制粘贴；需填写文字较多时， 可根据实际对栏目进行扩容等。
★特别提示★
诉讼参加人应遵守诚信原则如实认真填写表格。
如果诉讼参加人违反有关规定，虚假诉讼、恶意诉讼、滥用诉权，人民法院将视违法情形依法 追究责任。
当事人信息
 
 
 
 
 
原告
（自然人）		 姓名：
性别：男□    女□
出生日期：      年        月         日                 民族：
工作单位：                                          职务：               联系电话：
住所地（户籍所在地）： 经常居住地：
证件类型： 证件号码：
 
 
 
委托诉讼代理人		 有□
姓名：
单位：                            职务：                            联系电话：
代理权限：一般授权□    特别授权□                                             无□
 
 
 
 
 
 
被告
（法人、非法人组织）		 名称：
住所地（主要办事机构所在地）：
注册地 / 登记地：
法定代表人 / 负责人： 统一社会信用代码：
类型：有限责任公司□ 其他企业法人□ 社会服务机构□		  
职务：              联系电话：
 
股份有限公司□    上市公司□
事业单位□    社会团体□    基金会□
机关法人□    农村集体经济组织法人□
城镇农村的合作经济组织法人□    基层群众性自治组织法人□
个人独资企业□    合伙企业□   不具有法人资格的专业服务机构□ 所有制性质：国有□（控股□ / 参股□)    民营□     其他                    
诉讼请求
（可完整表述诉讼请求；为方便、准确梳理要点，相关内容请在下方要素式表格中填写）
1. 是否主张工资支付 是□    否□ 明细：
2. 是否主张未签订书面 劳动合同双倍工资 是□    否□ 明细：
3. 是否主张加班费 是□    否□ 明细：
4. 是否主张未休年休假 工资 是□    否□ 明细：
5. 是否主张未依法缴纳 社会保险费造成的经 济损失 是□    否□ 明细：
6. 是否主张解除劳动合 同经济补偿 是□    否□ 明细：
7. 是否主张违法解除劳 动合同赔偿金 是□    否□ 明细：
8. 是否主张诉讼费用 是□    否□
9. 其他诉讼请求  
10. 标的总额  
诉前保全
 
 
是否已经诉前保全		 是□    保全法院：              保全时间：
保全案号：
否□
（如申请诉讼保全，请另行提交诉讼保全申请及相关材料）
事实与理由
（可完整表述纠纷涉及的事实与理由；为方便、准确梳理要点，相关内容请在下方要素式表格中填写）
1. 劳动合同签订情况 （合同主体、签订时间、地点、合同名称等）
 
 
2. 劳动合同履行情况		 （入职时间、用人单位、工作岗位、工作地点、合同约定的每月工资数额及 工资构成、办理社会保险的时间及险种、劳动者实际领取的每月工资数额 及工资构成、加班工资计算基数及计算方法、原告加班时间及加班费、年 休假等）
3. 解除或终止劳动关系 情况 （解除或终止劳动关系的原因、经济补偿 / 赔偿金数额等）
4. 工伤情况 （发生工伤时间、工伤认定情况、工伤伤残等级、工伤费用等）
5. 劳动仲裁相关情况 （申请劳动仲裁时间、仲裁请求、仲裁文书、仲裁结果等）
6. 其他相关情况 （如是否是农民工）
7. 诉请依据 （法律及司法解释的规定，要写明具体条文）
8. 证据清单（可另附页）  
对纠纷解决方式的意愿
是否了解调解作为非诉   讼纠纷解决方式，能   及时、高效、低成本、 不伤和气地解决纠纷  
 
了解□    不了解□
 
 
 
 
 
是否了解先行调解解 决纠纷的好处		 1. 立案后选择先行调解的，可以很快启动调解程序。如不同意调解，法院 将依程序开庭审理案件，但可能需要经过较长一段时间的排期等待，且审 理、执行周期相对较长。
了解□    不了解□
2. 选择先行调解，调解成功且自动履行的免交诉讼费用，申请司法确认的 不交纳诉讼费用，要求出具调解书的减半交纳诉讼费用。
了解□    不了解□
3. 首次调解不成功，但仍有继续调解意愿的，可以选择更换调解组织和调 解员再进行调解。调解无法达成一致意见的，法院将依程序排期开庭。
了解□    不了解□
 
 
是否了解先行调解解 决纠纷的好处		 4. 依照法律规定，调解具有保密性要求，调解过程不公开，调解协议未经 当事人同意不得公开。
了解□    不了解□
5. 调解达成的协议具有法律效力，可以依照法律规定申请司法确认，具有 强制执行效力。
了解□    不了解□
 
是否考虑先行调解		 是□ 否□
暂不确定，想要了解更多内容□
具状人（签字、盖章）： 日期：