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一、合同滞纳金规定合法吗
合同中关于滞纳金的规定，在不同情况下其合法性有所不同。
一方面，在民事合同领域，严格意义上并不存在“滞纳金”的说法。滞纳金是因逾期向国家缴纳各种费用而需额外缴纳的款项，带有一定的行政强制色彩。民事合同中一般用“违约金”来约束当事人履行合同义务。如果合同中约定了类似滞纳金的条款，其本质往往被认定为违约金性质。只要该约定是双方真实意思表示，且不违反法律法规的强制性规定，不超出合理范围，就是合法有效的，可作为追究违约方责任的依据。
另一方面，若在合同中约定的“滞纳金”过高，明显超出因违约给对方造成的损失，违约方可以请求法院或仲裁机构予以适当减少，以平衡双方的利益。总之，要判断合同中“滞纳金”规定是否合法，需结合具体合同内容、双方约定及实际情况综合分析。
二、合同滞纳金的约定是什么
合同滞纳金通常是指合同一方因未能按时履行合同约定的付款或其他义务，而按照合同约定向另一方支付的一定金额作为补偿。关于合同滞纳金的约定，有以下要点：
一是约定的合法性。滞纳金的约定不得违反法律法规的强制性规定，约定的比例或金额应在合理范围内，否则可能被认定为无效或可调整。例如，过高的滞纳金约定可能被视为显失公平或构成高利贷，法院可能会根据实际情况进行调整。
二是明确计算方式。合同中应清晰约定滞纳金的计算基数、计算比例及起止时间等。比如，以逾期未付款项为基数，按每日万分之几的比例计算，从逾期之日起至实际履行之日止。
三是约定的通知义务。一般来说，当一方出现可能导致产生滞纳金的情形时，另一方应履行通知义务，告知违约方相关情况及可能产生的滞纳金后果，以保障违约方的知情权。
总之，合同中对滞纳金的约定应明确、合理、合法，以保障合同双方的合法权益。
三、合同怎么约定滞纳金
在合同中约定滞纳金，需注意以下要点：
其一，明确滞纳金的适用情形。应详细规定在何种情况下需支付滞纳金，例如逾期付款、逾期交货、逾期履行服务等具体违约行为，确保约定清晰、无歧义。
其二，确定滞纳金的计算标准。常见的计算方式有按固定金额每日或每月收取，或是按照未履行金额的一定比例计算。比例应合理设定，避免过高或过低，一般参照相关法律法规及行业惯例。比如，可约定按逾期未付款项的万分之几每日计算滞纳金。
其三，设定滞纳金的支付期限。明确违约方应在多长时间内支付滞纳金，如在违约行为发生后的一定天数内支付。
其四，约定违约责任。若违约方未按约定支付滞纳金，应承担进一步的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等，以保障合同守约方的合法权益。
此外，还需注意滞纳金的约定不得违反法律法规的强制性规定，否则可能导致约定无效。
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