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一、调岗处分合法吗 调岗处分是否合法需结合具体情况判断。 若用人单位的调岗处分符合以下条件，一般是合法的：一是调岗具有合理性，比如基于生产经营需要，且新岗位与员工的能力、技能相匹配，工资待遇等基本保持不变；二是调岗
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