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一、让小三做保姆合法吗
让小三做保姆是否合法，需从不同方面判断。
从雇佣关系角度，若双方自愿签订劳动合同，小三具备从事保姆工作的能力和资质，且符合《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定，比如按时支付工资、保障休息休假等基本权益，那么单纯的雇佣行为本身是合法的。
但在一些情况下可能涉及违法或违背公序良俗。如果在婚姻关系存续期间，用夫妻共同财产支付给小三保姆费用，未经过配偶同意，配偶有权以侵犯其财产权为由要求返还。因为夫妻对共同财产享有平等的处理权，一方非因日常生活需要处分共同财产时，应当协商一致。
此外，这种行为可能对社会道德风尚造成不良影响。虽然法律未直接禁止雇佣小三当保姆，但违背公序良俗的行为在司法实践中也可能面临一定的法律评价。所以，仅从雇佣关系判断可能合法，但从财产处分和道德层面看可能存在问题。
二、婚姻出轨的认定
婚姻出轨在法律上一般指有配偶者与他人发生婚外性行为。认定婚姻出轨通常需综合多方面因素。
首先是证据方面，常见的证据形式有书证，如出轨方与第三者之间的书信、聊天记录等；物证，例如出轨方与第三者的亲密照片、视频等；视听资料，像监控拍到的两人在一起的画面等；证人证言，知晓出轨情况的证人所提供的证言。
其次是行为表现，长期频繁与婚外异性保持密切联系，包括经常约会、留宿等；存在暧昧或亲密的行为举止，如牵手、拥抱等超出正常朋友范畴的举动。
再者，心理及情感方面，对配偶态度明显转变，情感疏离，将原本给予配偶的关爱和情感倾注于他人。
最后，经济往来也可能有所体现，比如为第三者支付费用、赠送贵重财物等。但仅依据单一因素往往难以确凿认定出轨，需形成完整的证据链条，且证据要来源合法、真实有效，才能在法律层面有力地证明婚姻出轨事实。
三、婚姻出轨怎么判刑
婚姻出轨一般不涉及刑事犯罪，不会被判刑。
在法律上，单纯的出轨行为通常属于道德范畴调整的内容。但如果出轨行为构成重婚罪，则会被追究刑事责任。重婚罪是指有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。若存在与他人登记结婚，或者虽未登记结婚，但以夫妻名义共同生活等情形，可认定为重婚。犯重婚罪的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
另外，如果一方在婚姻关系中存在出轨行为，在离婚时，无过错方有权请求损害赔偿。根据法律规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：（一）重婚；（二）与他人同居；（三）实施家庭暴力；（四）虐待、遗弃家庭成员；（五）有其他重大过错。这里的“与他人同居”是指有配偶者与婚外异性，不以夫妻名义，持续、稳定地共同居住。
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