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一、股东诉讼解散公司的条件有哪些呢
股东诉讼解散公司需满足一定条件。
第一，主体条件上，须是持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，才有资格提起解散公司诉讼。
第二，公司经营管理发生严重困难。这包含几种情形：一是公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理出现严重障碍；二是股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理存在严重困难；三是公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理面临严重困难。
第三，公司继续存续会使股东利益受到重大损失。这种损失需达到一定程度，是现实且可预见的，并非股东主观臆想。
第四，通过其他途径不能解决。股东在提起解散公司诉讼前，应当尝试通过协商、股权转让、公司回购股份等其他途径解决公司经营管理难题，只有在这些途径都无法解决时，才能向法院提起诉讼请求解散公司。
二、股东闹翻了如何解散合同纠纷案件
股东间产生矛盾欲解散合同纠纷案件，可按以下步骤处理：
首先，查看公司章程的规定。若章程有关于股东分歧及公司解散等相关条款，可依此执行。按章程要求的程序和条件，推进公司解散事宜。
其次，尝试内部协商。股东们可坐下来沟通，就解散的相关事宜，如资产分配、债务承担等达成一致意见，并形成书面协议，按照协议执行解散程序。
再者，若协商无果，可考虑通过法律途径解决。股东可向法院提起解散公司之诉。需提供充分证据，证明公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，且通过其他途径不能解决。法院在审理时，会依据《公司法》等相关法律规定进行判决。
最后，无论通过哪种方式解散公司，都要进行清算。成立清算组，对公司的资产、债权债务等进行全面清理，按照法定顺序清偿债务、分配剩余财产，完成清算后办理公司注销登记手续。
三、股东可以提起公司解散诉讼赔偿吗
股东可以提起公司解散诉讼，但该诉讼与赔偿是不同概念。
股东提起公司解散诉讼有相应法律依据。根据规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。常见的公司经营管理严重困难情形包括公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司董事长期冲突等。
而公司解散诉讼主要目的是终结公司的法律人格，并非直接要求赔偿。不过在公司解散后，会进行清算程序。如果清算过程中发现公司存在侵害股东权益的行为，如董事、高级管理人员违法违规给公司造成损失，股东可以在公司清算中主张赔偿责任。同时，若股东在公司运营过程中因其他股东的不当行为权益受损，可另行提起损害赔偿之诉。
综上，股东能提起公司解散诉讼，赔偿需结合具体情况，在符合条件时通过相应法律途径主张。
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