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一、承包合同到期是否就自然解除

承包合同到期并不一定自然解除，需分情况来看：

（一）若合同中明确约定，合同期限届满后合同自动解除，且不存在其他特殊约定或法定情形时，那么承包合同到期会自然解除。合同双方的权利义务关系即行终止，双方不再受该合同约束。

（二）若合同中约定了合同到期后续签或继续履行等相关内容，或者存在合同到期后，双方虽未明确表示续签，但仍按照原合同约定继续履行各自义务的情况。此时，不能认定合同自然解除，双方的承包关系仍然存续。在这种情况下，合同实际上转化为不定期合同，双方可随时解除合同，但应给对方必要的准备时间。

（三）若存在法定事由，如在承包期内一方严重违约，即使合同到期，另一方也可能依据法律规定和合同约定，主张合同解除并追究违约方的责任。

二、承包合同到期后怎么办，有没有相关的法律规定，有哪些法律规定

关于承包合同到期后的处理方式，通常会出现两种可能：即解除合同抑或是续签合约。

随着合同所设定的期限届满，如果鉴于该合同时期内已达到预期的目标或者合同当事人对彼此间的合作关系并不满意等因素，他们可以选择解除合同，从而使该份合同正式终止。

这也意味着合同当事人之间的所有合同权利和义务将随之终止。

另一方面，若合同当事人在合同期限届满之际，经过深入的合作交流，共同决定选择续签合同。

这种情况在劳动合同中尤为常见，当雇主对员工在合同期间的工作表现感到满意时，往往会选择与之续签劳动合同。

除此之外，在租赁合同，尤其是房屋租赁合同中，此类续签现象亦颇为普遍。

三、承包合同到期后未解除怎么办

承包合同到期后未解除，可从以下方面进行处理：

（一）继续履行情形。若合同双方在合同到期后，虽未正式解除合同，但仍按原合同约定继续履行各自义务，且双方对此无异议，那么在法律上可视为双方达成了默示的继续履行协议，原合同继续有效，但合同期限变为不定期。双方均可随时解除合同，但应给予对方合理的通知期限。

（二）一方希望解除合同。若一方明确表示不再继续履行合同，想解除合同，应及时通知对方。若因未解除合同给对方造成损失，可能需承担相应赔偿责任。若双方就解除合同无法协商一致，可通过诉讼或仲裁等法律途径解决。例如，承包方明确表示不再承包，发包方不同意解除且要求继续履行，承包方可以通过法律程序主张解除合同。

（三）存在争议情况。若对于合同到期后的履行及解除等问题存在争议，应收集相关证据，如合同文本、履行过程中的往来文件、沟通记录等，以便在解决争议时能更好地维护自身权益。

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