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一、构成公司、企业人员受贿罪的客观要件是什么

公司、企业人员受贿罪，现规范称非国家工作人员受贿罪。其客观要件包含以下方面：

1.利用职务便利：行为人需利用在公司、企业或其他单位中担任职务所形成的便利条件。这包括主管、负责或承办某项工作的职权及其所形成的便利条件。

2.索取或非法收受财物：表现为两种行为方式。一是索取他人财物，即主动向请托人索要财物；二是非法收受他人财物，指被动接受他人给予的财物。

3.为他人谋取利益：不管是正当利益还是不正当利益，也不论该利益是否实现，只要允诺为他人谋取利益即可。

4.数额较大：受贿的财物达到一定数额标准才构成犯罪。根据相关规定，数额在三万元以上不满二十万元的，认定为“数额较大”。

5.发生在经济往来中：在经济往来里，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，也属于本罪客观表现。

二、公司、企业人员受贿罪罪与非罪的界限在哪里

公司、企业人员受贿罪罪与非罪的界限主要体现在以下方面：

-数额标准：根据相关规定，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的才构成犯罪。若受贿数额未达到较大标准，通常不认定为犯罪。

-行为性质：关键看是否利用职务便利。利用职务便利是指利用本人职务范围内的权力，即自己职务上主管、负责或者承办某项事务的职权及其所形成的便利条件。如果行为人没有利用职务便利，即使收受了他人财物，也不构成此罪。

-是否为他人谋利：构成本罪要求为他人谋取利益，包括承诺、实施和实现三个阶段的行为。只要具有其中一个阶段的行为，就具备了为他人谋取利益的要件。为他人谋取的利益是否正当，是否实现，不影响本罪的成立。若没有为他人谋利的意图和行为，单纯收受财物不构成犯罪。

-正常业务往来与受贿区分：要区分正常的业务往来中的馈赠、报酬与受贿行为。如果是基于正常的商业合作、交易，按照行业惯例给予或收受合理的佣金、回扣等，且如实入账，不构成犯罪；反之，若以回扣等名义暗中收受财物，则可能构成犯罪。

三、法官收受贿赂枉法裁判有什么处罚

法官收受贿赂枉法裁判，涉及受贿罪与徇私枉法罪，具体处罚依据不同罪名而定。

依据《中华人民共和国刑法》，若构成受贿罪，受贿数额较大或有其他较重情节，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处罚金或没收财产。

若构成徇私枉法罪，司法工作人员徇私枉法、徇情枉法，对明知无罪的人使其受追诉、对明知有罪的人故意包庇不使其受追诉，或在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判，处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重，处五年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重，处十年以上有期徒刑。

此外，司法工作人员收受贿赂，有以上行为，同时又构成受贿罪，依照处罚较重规定定罪处罚。法官本应公正司法，此类违法犯罪行为严重损害司法公信力，必须依法严惩。

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