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一、工伤舟状骨骨折能评几级伤残
工伤舟状骨骨折的伤残等级评定需结合具体情况判断,依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。
一般而言,若骨折经治疗后无功能障碍或仅有轻度功能障碍,可能评定为十级伤残。十级伤残在该标准里包含身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者这一情形。
然而,要是舟状骨骨折后出现严重的功能障碍,比如腕关节活动受限明显、握力显著下降等,影响到日常生活和工作能力,伤残等级可能更高,或许达到九级。九级伤残有骨折内固定术后,无功能障碍者等相关描述。
最终的伤残等级需由专业的劳动能力鉴定委员会进行评定。他们会组织专家,根据医疗资料、检查结果以及伤者实际的身体功能状况等多方面因素综合考量,以作出准确的鉴定结论。
二、工伤赔偿一般可以赔偿多少钱
工伤赔偿金额需结合多方面因素确定,主要和工伤认定等级、本人工资、当地职工平均工资、医疗费用等有关。
一级至四级伤残,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金,标准为27个月至21个月的本人工资。按月支付伤残津贴,标准为本人工资的90%至75%。五级、六级伤残,一次性伤残补助金标准为18个月至16个月的本人工资。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%至60%。七级至十级伤残,一次性伤残补助金标准为13个月至7个月的本人工资。
劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
此外,还包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费等赔偿项目。医疗费按实际发生费用赔偿;停工留薪期内,原工资福利待遇不变。
三、工伤伤残鉴定由哪个部门鉴定
工伤伤残鉴定由劳动能力鉴定委员会负责。
在我国,劳动能力鉴定委员会分为设区的市级劳动能力鉴定委员会和省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会两级。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。
若申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服,可以在规定时间内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
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