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一、变更股权需要变更营业执照吗
变更股权通常需要变更营业执照。
根据相关法律规定，公司登记事项发生变更时，应当依法向原公司登记机关申请变更登记。股权变更属于公司登记事项中的重要内容，股东的姓名或者名称及股东的出资额、出资时间等信息都会因股权变更而改变，这些信息在营业执照上有所体现。
具体来说，公司进行股权变更后，需要提交一系列文件到登记机关办理变更手续，一般包括公司法定代表人签署的变更登记申请书、依照《公司法》作出的变更决议或者决定、新股东的主体资格证明或者自然人身份证明等。登记机关对提交的文件进行审核，审核通过后，会对营业执照上的相关登记事项进行修改并换发新的营业执照。
如果未及时办理股权变更登记，可能会面临相应的法律风险，比如无法对抗善意第三人，还可能被登记机关责令限期登记；逾期不登记的，会被处以罚款。所以，变更股权后及时变更营业执照是必要的。
二、公司股权变更对员工是否赔偿
公司股权变更通常不直接导致对员工进行赔偿。
股权变更本质是股东之间的权益交易，是公司股东的变更，公司作为独立法人实体依然存续，其与员工的劳动合同关系不受影响。一般情况下，员工的工作岗位、工作内容、薪酬待遇等劳动合同主要条款若无变化，员工应按原合同继续履行，公司无需对员工进行赔偿。
不过，存在特殊情形。若股权变更后，公司以各种理由与员工解除劳动合同，且解除行为不符合法律规定，比如未提前通知、无正当理由辞退等，员工可要求公司支付赔偿金。赔偿金按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
此外，若股权变更导致劳动合同约定的工作地点、岗位、薪资等发生重大变化，双方无法协商一致变更劳动合同，公司解除劳动合同的，需依法支付经济补偿。
三、个人股权转给公司要什么手续
个人将股权转给公司，需按以下手续进行：
第一，订立书面股权转让合同。合同要明确转让方与受让方信息、转让股权份额、价格、支付方式与时间等重要内容，以保障双方权益。
第二，公司股东会决议。若公司章程规定股权转让需经股东会决议，就应召开股东会并形成同意转让的决议。
第三，进行股权变更登记。向公司登记机关申请股权变更登记，需提交申请书、股权转让合同、股东会决议、新股东身份证明等材料。
第四，修改公司章程和股东名册。公司应根据股权转让情况修改公司章程中有关股东及出资的记载，同时变更股东名册，将新股东信息登记在册。
第五，税务申报与缴纳。转让方需缴纳相关税费，如个人所得税、印花税等。转让方应在规定时间内到税务部门申报纳税，并取得完税证明。
完成以上手续后，股权转让才具有完整的法律效力。实际操作中，要严格依据法律法规和公司章程规定执行，确保程序合法合规。
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