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一、工伤私了找律师怎么收费的
律师处理工伤私了案件的收费方式多样，常见的有以下几种：
一是按固定收费。律师根据案件复杂程度、涉及金额等因素，直接确定一个固定的收费数额。若工伤纠纷事实较清晰、赔偿项目简单明确，如仅涉及少量医疗费和短期停工留薪工资的，收费可能相对较低且固定。
二是按比例收费。通常依据最终为当事人争取到的赔偿金额一定比例来收取费用。比如赔偿金额在10万元以下，按10%收费；超过10万元至50万元部分，按8%收费等。这种收费方式促使律师尽力为当事人争取更多赔偿。
三是计时收费。以律师工作时间为计费依据，每小时收费标准根据律师经验、专业水平不同而有所差异。资深律师收费可能每小时在1000元以上，年轻律师相对较低，每小时几百元。
此外，部分律师会采用风险代理收费，即前期不收取费用，待成功为当事人获得赔偿后，从赔偿款中按约定比例提取报酬。但风险代理收费比例有严格限制，工伤案件一般不得高于标的额的30%。具体收费需与律师协商确定，同时要注意查看律师事务所收费标准是否合规。
二、小公司出现工伤可以不赔吗
小公司出现工伤不可以不赔。具体理由如下：
工伤赔偿是基于法律规定的强制义务。根据我国《工伤保险条例》，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。若小公司依法为职工缴纳了工伤保险，那么大部分赔偿费用将由工伤保险基金支付，如医疗费、康复费、一次性伤残补助金等。
若小公司未依法缴纳工伤保险，根据相关法律规定，该用人单位需要按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。也就是说，即使小公司规模小，也不能逃避工伤赔偿责任。
此外，职工在发生工伤后，可通过劳动争议仲裁、诉讼等合法途径维护自身权益。如果小公司拒绝承担赔偿责任，劳动行政部门还可对其进行处罚。因此，小公司出现工伤必须依法进行赔偿，不能逃避责任。
三、工伤赔偿案律师费多少
工伤赔偿案律师费的收取没有固定统一标准，通常受多种因素影响：
第一，案件复杂程度。若工伤认定争议大，涉及劳动关系确认困难、事故责任划分存疑，或劳动能力鉴定有分歧等复杂情况，律师需投入更多时间和精力进行调查取证、分析法律关系，收费相对较高。
第二，赔偿标的额。一般以赔偿金额一定比例计算律师费。赔偿数额越高，律师收费比例可能在一定范围内递减，但总体收费金额会增加。例如，赔偿标的10万元以下，收费比例可能为10%-15%；10万-50万元部分，比例可能为8%-10%等。
第三，地域差异。经济发达地区律师收费普遍高于欠发达地区。大城市物价水平、律师行业竞争等因素，使得律师费标准有较大不同。
第四，律师经验和知名度。资深、经验丰富且知名度高的律师，因专业能力和成功案例多，收费会高于普通律师。
实践中，律师费有按固定收费、按比例收费、风险代理收费等多种方式。风险代理下，只有获得赔偿后律师才收取费用，比例往往较高，在15%-30%左右。具体律师费需与律师协商确定，要签订书面合同明确收费方式、金额等内容。
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