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一、仲裁是离职前办好还是离职后去办好 仲裁在离职前办理还是离职后办理，需依据具体情况判断。 离职前申请仲裁，劳动者仍与用人单位存在劳动关系，可能更便于获取相关证据，例如工资条、工作记录等。部分用人单位考虑到自身声誉和后续管理，可能更愿意在劳
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