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一、员工离职后仲裁公司怎么办 员工离职后仲裁公司，公司可按以下步骤应对： 1. 接收仲裁通知：获取仲裁申请书副本、仲裁规则、仲裁员名册等材料，了解员工仲裁请求和事实理由。 2. 分析案情：组织法务人员或外聘律师研讨，评估员工主张合法性与合理
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