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一、未签合同外卖员摔伤算工伤吗 未签合同的外卖员摔伤是否算工伤，需依据具体情况判断。 通常，若外卖员与平台或所属公司存在事实劳动关系，即使未签订书面劳动合同，摔伤也可能认定为工伤。事实劳动关系的认定可参考工资支付凭证、工作证、考勤记录、其他
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