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一、在公司签了不平等条约怎么办 若在公司签了不平等条约，可按以下方式处理： 首先，仔细审查条约内容。明确其中哪些条款显失公平，是限制了自身合法权益，如不合理的竞业限制、排除公司主要责任的条款等，还是加重了自身义务。 其次，尝试与公司沟通协商
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