一、工伤交通事故应该怎样双倍赔偿先备好工伤鉴定表去有权部门要求赔偿，然后等拿到交通事故责任认定书后，如果是人家的错，拿着它找对方要钱。工伤保险赔下来的钱加人身损伤赔偿就是你工伤交通受伤后的全部赔偿。只有因为

一、交通事故次要责任能申请工伤吗根据相关法规规定，当员工在交通事故中负有次要责任时，若符合特定条件，仍可被鉴定为工伤。以下是员工可能被认定为工伤的几种情况：1.在工作时间以及在工作地点，由于工作原因而遭受事故伤害

一、交通事故怎么报工伤填好《工伤认定申请表》和《工伤申报证据清单》,带上劳动合同复印本或者其它你在公司工作过的证据；如果是因为工作出了车祸，就把用人单位给你的派工单、出差通知书之类的文件也带上，还有公安交警

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作

交通事故工伤肇事者逃逸赔偿由于交通事故引起的工伤，应当按照《道路交通事故处理程序》及有关规定处理。工伤保险待遇按以下方式执行：1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，企业或者

认定交通事故工伤所需材料有哪些1、受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情况，包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况)。2、二人以上

《工伤保险条例》第14条第6项规定：“在上下班途中，受到机动车事故伤害的”应当认定为工伤。即在道路交通事故引起的工伤中，存在着道路交通事故损害赔偿与工伤保险赔偿的重叠。根据原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》

根据《》规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害，应认定为工伤，但职工本人因违反治安管理伤亡等情形除外。然而，目前在办理职工上下班途中受到机动车事故伤害的工伤认定案件中，对《工伤保险条例》第十六条第(一)项关于“

上海市工伤与交通事故可以主张双赔吗1、上海市交通事故与工伤竞合时不能主张双赔。2、根据《上海市工伤保险实施办法》的规定：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤。由于第三人的原

一、交通事故赔偿与工伤赔偿的区别 1、一次性赔偿的区别 在一般人身损害赔偿纠纷中，除了后续治疗费之外，一般都是一次性解决赔偿问题。而在工伤赔偿中，除了5-10级伤残可以一次性解决赔偿外，1-4级伤残一般法律不允许一次性