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一、节假日加班应按哪些标准取酬1、如果是法定节假日，按不低于劳动者日常工资的百分之三百的标准;如果是休息日且无补休的，按不低于劳动者日常工资的百分之二百的标准。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超
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