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一、劳动法全文辞退赔偿标准文件 劳动法及相关法规规定了辞退赔偿标准。用人单位合法辞退员工且符合法定情形的，如员工严重违反规章制度，无需支付赔偿。若用人单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿按劳动者在本单位
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