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一、兼职口头辞退有效吗 兼职口头辞退一般有效。兼职通常属于非全日制用工形式。根据法律规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。 口头辞退这种方式在非全日制用工中是被认可的,因为
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